Está aberta, até o próximo dia 30 de novembro, a Pesquisa de Clima Organizacional de 2024, promovida pelo Tribunal de Justiça de Sergipe (TJSE). Os dados coletados pela pesquisa servirão como parâmetro para a adoção de melhorias no ambiente de trabalho. O questionário é respondido de forma anônima, sem a necessidade de que os servidores se identifiquem.

Acesse aqui o formulário para preencher o questionário.

Composto por 11 perguntas, o questionário pode ser preenchido em um computador ou celular. A realização da avaliação de forma anônima tem como objetivo obter respostas sinceras, evitando que o trabalhador se sinta constrangido.

Ao todo, são 10 questões de múltipla escolha e uma questão aberta para colher sugestões dos servidores. Em seu site, o TJSE destaca que a aplicação da pesquisa abre “um canal de avaliação e manifestação das necessidades dos servidores do TJSE, o que possibilitará um melhor direcionamento das Políticas de Gestão de Pessoas.”

Por fim, é fundamental que o maior número possível de servidores participe da pesquisa, haja vista que o alto nível de engajamento contribui para melhorar a pontuação do TJSE nos indicadores do Prêmio CNJ de Qualidade, fator que pode influenciar positivamente na concessão do Bônus de Desempenho.